四川能投集团召开2023年度党建工作暨党风廉政建设和反腐败工作会

2月27日，四川能投集团召开2023年度党建暨党风廉政建设和反腐败工作会议，传达中央、省委相关会议精神，总结2022年党建和党风廉政建设工作，安排部署2023年重点工作任务。集团党委书记、董事长王诚出席会议并讲话，党委副书记、副董事长、总经理牟俊主持会议，党委副书记、董事吴天凤总结安排集团党建工作，党委委员、董事邹仲平传达全国全省组织部长、宣传部长会议精神，省纪委监委驻能投集团纪检监察组组长、集团党委委员、纪委书记田丰总结安排集团党风廉政建设和反腐败工作。

王诚指出，2022年，四川能投集团在省委省政府和省国资委坚强领导下，高举习近平新时代中国特色社会思想伟大旗帜，坚持“政治引领、标准提升、基础规范”，深入学习贯彻党的二十大精神，全面贯彻落实新时代党的建设总要求，全面加强党的建设，持之以恒正风肃纪，纵深推进全面从严治党，反腐倡廉取得显著成效，为集团生产经营创新高、各项事业开新局提供了坚强的政治引领和组织保障。

王诚强调，2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，也是集团创新突破、提质增效、争先进位、以四川现代化建设引领高质量发展的起步之年。要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,以学习贯彻党的二十大精神为主线，以省委“总牵引”“总抓手”“总思路”为指向，全面提升党建和党风廉政建设工作质量，引领开创能投发展新局面。

王诚要求，集团各级党组织要紧紧围绕年度中心任务，聚焦“巩固、优化、提升”，着力在“融”字上下功夫，切实推动党建和党风廉政建设工作取得新成效。一是融入政治建设，强化理论武装。要始终把政治建设摆在首位，固化完善“第一议题”制度，建好能投党校、培育能投党建文化，擦亮能投党建品牌，切实以高质量党建引领保障企业高质量发展。二是融入企业治理，强化规范运行。要坚持完善党的领导融入公司治理机制，全面落实党风廉政建设责任制，建立健全“大监督”体系，深入推进“以案促改”、执纪监督、审查调查工作，深化对“一把手”和领导班子监督，加强对各级重大经营事项决策流程的监督，加大惩贪治腐、追赃挽损力度。强化廉洁文化建设，狠抓正反典型教育，一体推进“不能腐、不敢腐、不想腐”长效机制。三是融入队伍建设，强化干部储备。要坚持鲜明的用人导向，建立专业干部人才储备库，健全人才工作“引育留用”制度体系，健全管理监督机制，配齐建强干部队伍，强化业绩考核和结果运用。四是融入生产经营，强化提质增效。坚持党建赋能，围绕“135”发展战略，加快推进集团重大项目、重点工作，扎实推动“三抓一改”成势见效，实现党建与生产经营互融互促。他特别强调，集团各级各部门要结合近期全国全省安全稳定工作要求，深刻吸取有关事故的教训，始终绷紧安全稳定这根弦，以高度的责任感、使命感落实落细安全生产及信访稳定工作，确保集团万无一失。

吴天凤总结回顾了2022年集团党建工作取得的新进展、新成效，并对2023年党建工作作了六个方面的具体安排部署：坚持以加强政治建设为统领，在“领航带动”上聚焦用力，汇聚团结一心、矢志前行的力量源泉；坚持以强基固本提质为重点，在“扎根固盘”上聚焦用力，打造亮点突出、成效显著的党建示范；坚持以事业发展需要为导向，在“提神振气”上聚焦用力，锻造担当实干、勇猛精进的干部队伍；坚持以宣传思想文化为引领，在“文化融合”上聚焦用力，传递品牌赋能、奏响旋律的能投声音；坚持以践行为民初心为宗旨，在“凝心聚力”上聚焦用力，做实群众工作，彰显国企社会担当；坚持以全面从严治党为保障，在“纵深推进”上聚焦用力，营造风清气正、奋发有为的良好政治生态。

田丰回顾了集团2022年党风廉政建设及反腐败工作，对集团纪检工作在做实政治监督、推动日常监督、实现“三不”目标、建设过硬队伍等方面取得的成效给予了肯定。分析了集团当前反腐败工作的新形势、新任务，并从五个方面对2023年党风廉政建设及反腐败工作作了具体部署：围绕提高“三力”能力，坚持把政治监督作为生命线；围绕构建“三不”体系，坚持把从严治党作为主基调；围绕实现“三风”目标，坚持把正风肃纪作为常抓手；围绕强化“三个”突出，坚持把监督贯通作为一盘棋；围绕发扬“三牛”精神，坚持把务实创新作为永追求。

会议以现场+视频的形式召开。会上，全体与会人员集中观看了警示教育片《算错的人生账——周平双贪污受贿窝案警示录》，集团党委与所属公司党委代表现场签订了2023年度党建、党风廉政建设、信访稳定工作目标责任书。集团领导班子成员，集团助理级管理人员、总部中层正职管理人员，以及集团核心子集团、上市公司、直属企业及相关公司的党组织书记、董事长（执行董事）、总经理、纪委书记在主会场参会，集团所属二级、三级公司领导班子成员在分会场参会。